Why Choose EduExpert

We are deeply familiar with the Erasmus+ programme, and we support schools throughout the entire process—from preparation and documentation to on-site assistance and post-course follow-up. Our goal is to make participation smooth, enjoyable and professionally rewarding for both teachers and coordinators.

Vezetői készségek a 21. században – stratégia, tudatosság, egyensúly ROVINJ

Vezetői készségek a 21. században – stratégia, tudatosság, egyensúly ROVINJ

Vezetőnek lenni nehéz. Pedagógusként intézményvezetőnek lenni még nehezebb, mert a két szerep különböző készségeket és szemléletmódot kíván. A képzés arra fókuszál, hogy megtanítsa mindazt a gyakorlatban használható tudást, technikát és gondolkodásmódot, ami a sikeres vezetőktől elvárt, és amelyekkel felvértezve intézményvezetőként a mindennapi kihívásoknak sikeresen meg tudnak felelni.

 

A kurzus tartalma:

Sikeres vezetőnek nem születni kell, hanem olyanná kell válni. Ezért el kell sajátítani azokat a képességeket, technikákat, melyekkel a gyorsan változó környezet új kihívásaira a vezető új megoldásokat képes adni. A program során a résztvevők megismerhetik a sikeres vezetői készségeket. A képzés első részében a vezetői önismeret és a hatékony, hiteles kommunikáció fejlesztése áll a középpontban. Megtanuljuk a helyzetnek megfelelő vezetési stílusokat, a különböző típusú emberekkel a megfelelő kommunikációt, illetve, hogy ki hogyan motiválható. A képzés második felében gyakoroljuk a paradigma váltást, és szót ejtünk az időgazdálkodásról is. A bizalommal teli együttműködő szervezet kialakítása szintén vezetői feladat, ezért ennek módjáról is tanulunk. Intézményvezetőként sokféle nehéz helyzetet kell megoldani, ezért fejlesztjük a problémamegoldó készséget illetve konfliktuskezelésre és a nehéz beszélgetések lebonyolítására is koncentrálunk. A gyakorlati helyzetek és esettanulmányok feldolgozása révén a résztvevők a mindennapokban azonnal használható tudást, technikát, módszertant kapnak. 

A képzés célja, célkitűzései:

Ennek a gyakorlatias kurzusnak a célja olyan átfogó programot nyújtani az intézményvezetőknek, hogy megfeleljenek a különböző elvárásoknak. Így nemcsak  a tantestületet tudják majd motiválni, irányítani hanem képesek lesznek a fenntartóval hiteles és hatékony kommunikációt folytatni, illetve a  szülői elvárásoknak is megfelelni. Cél az is, hogy a kollegákkal is kölcsönös tisztelettel és hatékonyan együtt tudjanak működni. 

 

Várható tanulási eredmények:

  • Megértik, milyen készségek teszik sikeressé a  vezetőt.
  • Erősítik önismeretüket és  felismerik, hogy milyen belső erőforrásokkal, tulajdonságokkal, human kompetenciákkal rendelkeznek.
  • Elsajátítják, mitől válnak hiteles vezetővé.
  • Megtanulják a hatékony és személyreszabott kommunikációt és motivációt.  
  • Megértik, hogyan kell bizalmat építeni.
  • Készen állnak egy nehéz beszélgetésre vagy konfliktusos helyzet hatékony kezelésére.


Célcsoport: Intézményvezetők vagy leendő intézményvezetők minden oktatási szinten.

Tréner: Babos Éva

A kurzus időtartama: 35 tanóra (7 nap)

A kurzus nyelve: magyar, a kurzus elvégzéséhez min. B2 nyelvtudás szükséges

A kurzus helyszíne: Rovinj, Horvátország

A kurzus időpontja: 

  • 2026. július 12-18. Tervezett/Planned
  • 2027. július 11-17. Tervezett/Planned

A kurzus végleges indulása a minimumlétszám eléréséhez kötött.

A kurzus díja: 560 EUR + 50 EUR regisztrációs díj

A kurzusdíj magában foglalja a kurzust, az Europass igazolást, az Erasmus+ dokumentációt (akinek szükséges), welcome ebédet vagy vacsorát, valamint egy kulturális programot.

A feltüntetett ár nettó ár. EUs-adószámmal rendelkező szervezetek számára az ÁFA 0%.
Egyéb esetekben az alkalmazandó áfatartalomról érdeklődjön kollégáinknál.

Igényelhető források: Az Erasmus+ program keretében minden mobilitási költséget /utazási költség, tanfolyami díjak, szállás, megélhetési költségek/ az ösztöndíj fedez.

Amennyiben kurzusunk elnyerte az Ön tetszését, kérjük, a jelentkezéshez kattintson ide.

Short Description

A képzés arra fókuszál, hogy megtanítsa mindazt a gyakorlatban használható tudást, technikát és gondolkodásmódot, ami a sikeres vezetőktől elvárt.

Please click here to register if you wish to participate in this course.

Have any questions?

If you require any further information and/or details about our courses, please contact us. Our team is happy to answer your questions. *Please note that you cannot register via this form.

Invalid Input
Invalid Input
Invalid Input
Privacy Policy
Invalid input!

Class Times

Sunday Monday Tuesday Wednesday Thursday Friday Saturday
1. nap: Vasárnap: Érkezés, a kurzus és a helyszín bemutatása, a résztvevők bemutatkozása Regisztráció a nap folyamán 14.30 – 15.00: Helyszín megismerése, tűz-és balesetvédelmi oktatás 15.00 – 17.30: Kurzus és tréner bemutatása, résztvevők bemutatkozása – 5 percben minden résztvevő bemutatkozik és ismerteti az intézményét, illetve a céljait, amit a kurzus elvégzésével szeretne elérni 18.00 – 19.30: A kurzuson résztvevők kötetlen megismerése vacsora keretében
2. nap Hétfő–A sikeres vezetővé válás útja A szerep elvárásai. Mi kell a sikerességhez? Önismeret, erőforrások, önbizalom növelése. Erősségek azonosítása a Thomas DISC modell alapján. Emberismeret, típusoknak megfelelő kommunikáció. Szituációs helyzetgyakorlatok. A ma tanultak integrálása a mindennapokba és egyéni akcióterv kidolgozása.
3. nap: Kedd: Hatékony kommunikáció Hitelesség. Tiszta, egyértelmű kommunikáció. Az asszertív kommunikáció alapjai. Értő figyelem. Hatékony visszajelzés. A kommunikáció buktatói. Szituációs helyzetgyakorlatok. A ma tanultak integrálása a mindennapokba és egyéni akcióterv kidolgozása.
4. nap: Szerda –Vezetési stílusok Helyzetfüggő vezetés. Személyre szabott motiváció. A fejlesztő beszélgetés. Szituációs helyzetgyakorlatok. A ma tanultak integrálása a mindennapokba és egyéni akcióterv kidolgozása.
5.nap: Csütörtök –Szemléletváltás a mindennapi működésben Paradigmaváltás. Időgazdálkodás. Együttműködő szervezeti kultúra kialakítása. Közös megbeszélések tartása. Szituációs helyzetgyakorlatok. A ma tanultak integrálása a mindennapokba és egyéni akcióterv kidolgozása.
6. nap: Péntek –Konfliktusok kezelése és nehéz beszélgetések Konfliktuskezelési technikák és hatásuk. Eltérő véleményekből hogyan legyen közös megoldás? Érzelemszabályozás nehéz helyzetekben. Konstruktív kritika adása és fogadása. Helyzetgyakorlatok. A ma tanultak integrálása a mindennapokba és egyéni akcióterv kidolgozása
7. nap: Szombat: A tanfolyam zárása – kulturális program 8.30 – 10.00: Hogyan használom óráimon a tanultakat Mit tanultam a héten? Felkészülés a disszeminációra – 5 perces előadás minden résztvevőtől 10.00-10.15- Szünet 10.15-11.00: A tanfolyam értékelése és visszajelzése Tanúsítványok, jelenléti igazolások Certificate kiadása – fotózás 11.30-16.00: Kulturális program – Hajókirándulás

Meet Our Teacher